У вас может быть высокий уровень продаж и великие планы на будущее, однако с сильной командой логистов вы добьетесь еще более впечатляющих результатов. Именно поэтому, очень важно суметь заполучить хорошего менеджера по логистике. Что для этого нужно сделать?
Для начала убедитесь в том, что все кандидаты на должность менеджера осведомлены в базовых вопросах логистики и прекрасно умеют справляться с такими заданиями, как планирование, дистрибуция, работа со складом, общение с таможенными службами и так далее. Кроме того, менеджер должен обладать аналитическим складом ума и уметь оценить текущее положение дел, а также возможности развития компании.
Обратите внимание на способность менеджера справляться с компьютером и современным программным обеспечением. Дело в том, что мы живем в совершенно новой эпохе, где элементарные навыки в сфере IT играют довольно большую роль. В будущем влияние компьютеров будет лишь увеличиваться, а это значит, что вам лучше взять на должность менеджера подкованного в области современных технологиях человека.
Очень важно найти лидера. Тот, кто способен вести за собой массы и кто умеет разрабатывать правильные стратегии, сможет легко разобраться в вопросах логистики и сделать вашу компанию преуспевающей. Кандидат на роль менеджера должен увидеть картину в целом и знать, как и в каком направлении вам стоит двигаться.
Как мы отметили в самом начале, хороший менеджер по логистике сможет вывести вашу компанию на новый уровень. Поэтому, чем раньше вы начнете заботиться о поиске подходящих кадров, тем быстрее вы получите более стабильный и уверенный бизнес.
