Первомай призывает людей трудиться, однако давайте взглянем на рабочий процесс немного с другого угла. На сегодняшний день все чаще люди переходят на удаленным режим работы, благодаря чему, у них есть возможность самостоятельно решать когда и где работать. При этом, многие удаленные сотрудники сейчас активно практикуют организацию рабочего пространства по принципу коворкинга.
Коворкинг представляет собой модель организации труда, при котором работники находятся в одном офисе, однако каждый из них работает исключительно над своим проектом. Чаще всего, участниками коворкинг-центров являются фрилансеры, которые не связаны друг с другом какими-либо общими заданиями, они просто работают вместе в одном помещении.
Раз фрилансеры абсолютно свободны в рабочем процессе, то и коворкинг-центр они могут выбирать в соответствии со своими предпочтениями. Если вы хотите прогуляться под лучами весеннего солнца, то вы можете выбрать коворкинг подальше от своего дома, путь к которому проходит через аллею в парке. Если же вы постоянно опаздываете, то обратите внимание на коворкинг-сообщества, которые находятся рядом с вашим домом.
Стоит отметить, что первый коворкинг-центр появился лишь в 2006 году, однако с каждым днем во всем мире появляется все больше и больше коворкингов. Если говорить о точных цифрах, то они выглядят следующим образом:
1. США (781 сообщество)
2. Германия (230 сообществ)
3. Испания (199 сообществ)
4. Великобритания (154 сообщества)
5. Япония (129 сообществ)
6. Франция (121 сообщество)
7. Бразилия (95 сообществ)
Как вы видите, США впереди планеты всей, но других странах коворкинг также набирает популярность, в том числе и в России
